Kariera

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez EDINA VETCARE GROUP S.A. siedzibą w Warszawie, przy ul. Powązkowskiej 44C (kod pocztowy: 01-797) KRS: 0000822521, REGON: 385331589, NIP: 5252813107, w celu udziału w postępowaniu rekrutacyjnym.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez EDINA VETCARE GROUP S.A. siedzibą w Warszawie, przy ul. Powązkowskiej 44C (kod pocztowy: 01-797) KRS: 0000822521, REGON: 385331589, NIP: 5252813107, w celu udziału w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych. Informujemy, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest EDINA VETCARE GROUP S.A. siedzibą w Warszawie, przy ul. Powązkowskiej 44C (kod pocztowy: 01-797) KRS: 0000822521, REGON: 385331589, NIP: 5252813107.
2. W przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem danych osobowych zachęcamy do kontaktu poprzez adres mailowy: [email protected] oraz pisemnie na adres naszej siedziby.
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji.
4. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych jest obowiązek prawny ciążący na administratorze - art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 oraz Kodeks Pracy, a także zgoda (w przypadku podania większej ilości danych niż tych, które są wymagane przepisami prawa) - art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679.
5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.
6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych do czasu wycofania tej zgody.
7. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie drogą elektroniczna na adres [email protected] Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
8. Ma Pani/Pan prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także w przypadku przetwarzania danych osobowych na podstawie zgody - prawo do przenoszenia danych.
9. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
10. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego jakim jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.